Målgruppe: Direktører, Funktionschefer, Ledere, Specialister
Indhold:
Indledende orientering omkring proces og værktøjer
Herunder dialog/afklaring omkring årsager til fratrædelse/karriereskift
Flytte kandidatens fokus fra fortid til konstruktivt at målrette sin indsats mod fremtiden
Udarbejdelse af Kompetence- og Personlighedsprofil
Afdækning af personlig adfærd og kompetencer
Master Person Analyse, MPA
Master Competence Analyse, MCA
Karrierestrategi - personlig coaching omkring fremtidig karrierestrategi
Brancher
Virksomheder
Kompetence match
Aktivering af kandidatprofil
Headhuntere
Rekrutteringsvirksomheder
CV databaser på Internettet, og øvrigt netværk
Andet...
Udarbejdelse af C.V. & ansøgninger
Uopfordrede ansøgninger
Ansøgninger målrettet jobannoncer
Mødeteknik & Interviewforberedelse
Simuleret jobinterviews m/træning i dialog/præsentation af kandidat
Træning i ”de kritiske spørgsmål”
Kropssprog og fremtoning
Personlig coaching
Ugentlig kontakt med opfølgning på handlingsprogram
Forud for alle jobsinterviews – sikres fokus og forberedelse på konkret interview
Varighed: 3-4 måneder / tidsforbrug efter aftale
Pris: Tilpasses efter det individuelle behov